Buchen mit Mobiltelefon

Übersichtlich planen Sie Mitarbeiter/Mitarbeitergruppen für bestimmte Dienste. Stunden-, tage- und wochenweise Planung mit vordefinierten Tages- und Wochenmodellen. Die Überprüfung des Arbeitszeit- und Arbeitsruhegesetzes weist Sie auf evtl. Korrekturmaßnahmen hin.

Frei definierbare Zeitmodelle decken jeden gebräuchlichen Kollektivvertrag ab. Verschiedenste Erfassungsmöglichkeiten beziehen sämtliche Einsatzgebiete mit ein (PC, Touch-Terminals, Karten-, Strichcode-, Fingerprintleser, mobile Erfassungsgeräte, Industrieterminals). Nutzen Sie frei definierbare Buchungsarten mit Vorausplanung von Urlauben, Auswärtsterminen, Seminaren u. v. a. Anwesenheitszeiten können Sie on- und offline erfassen. Auf Basis der gebuchten Zeiten werden Überstunden, Zulagen und Nichtleistungszeiten automatisch berechnet, bewertet und für die Lohnverrechnung aufbereitet. Automatische Fehlerprotokolle und Planungsprogramme helfen, den administrativen Aufwand so gering wie möglich zu halten. Übergeben Sie die produktiven und unproduktiven Stunden in die LEA oder Lohnverrechnung.

Erfassen Sie die Anwesenheitszeiten auf Kostenstellen bzw. Kostenträgern. Die Buchungen werden in der Zeiterfassung nach Kostenstellen bzw. Kostenträgern ausgewertet bzw. an die Leistungserfassung übergeben.